Leaders Strategy Lab

Descubre cómo los 6 componentes clave impulsan claridad, ejecución y resultados.

Implementación

Ejemplo: Linea de tiempo para empresas de alimentos y bebidas

¿Estás listo para trabajar con LSL?

Resolvemos estos problemas de raíz:

Cada área opera con criterios distintos y sin alineación diaria.

Los líderes nuevos se sienten rebasados y sin estructura de gestión.

La experiencia del cliente cambia según el turno o la persona que atiende.

No existen procesos estables, recetas precisas ni KPIs confiables.

Los roles y responsabilidades no están claros en cocina, piso y gerencia.

Siguiente Paso:

¡Encontraremos una solución a tu medida!

¡Entra a la Academia LSL Gratuita!

Sobre nosotros

En Leaders Strategy Lab (LSL) trabajamos con especialistas en finanzas, operaciones, experiencia del cliente, marketing y procesos para ofrecer soluciones precisas.

Nuestro enfoque: 

Diagnóstico claro, acciones prácticas y resultados medibles.

Marc Senn es consultor / coach estratégico con amplia experiencia liderando operaciones, equipos y proyectos en hospitalidad, restaurantes y empresas en crecimiento. 

Ha dirigido negocios, desarrollado líderes y mejorado operaciones con sistemas de ejecución y estrategia.

¿Buscas desarrollar a tu equipo?

Conoce nuestro programa de coaching para líderes.

Preguntas Frequentes (FAQ)

¿Qué metodología aplicamos?

Este programa combina dos sistemas probados a nivel internacional:
EOS®/Traction, que ordena visión, prioridades, estructura, datos, procesos y ritmo de trabajo,
Organizational Physics, que optimiza roles, energía y capacidad de ejecución.
Juntos dan claridad, mejores decisiones, equipos más fuertes y una ejecución disciplinada.

¿Puedo tomar coaching individual?

Sí. Puedes tomar coaching individual con nuestro programa de coaching ejecutivo o sesiones sueltas, según la profundidad que necesites.

¿Qué es DISC y Eneagrama?

Herramientas para entender cómo se comportan, piensan y deciden tus líderes. DISC se enfoca en estilo de comportamiento y comunicación. Eneagrama profundiza en motivaciones, miedos y patrones. Combinadas, permiten mejorar liderazgo, comunicación y trabajo en equipo.

¿Para cuántos empleados funciona mejor este modelo?

Funciona mejor para empresas de 20 a 250 colaboradores, donde ya existe complejidad, equipos de varias áreas y se necesita estructura sin caer en burocracia.

¿En cuánto tiempo puedo ver resultados reales?

En las primeras 4 a 6 semanas se nota mayor claridad y orden.

En 12 semanas, el sistema ya está funcionando con reuniones efectivas, KPIs activos y procesos más claros.

¿Qué es la academia LSL?

Es una serie de 14 masterclass gratuitas de gran calidad con más +90 videos y +80 lecturas. Es para el desarrollo profesional sin validez oficial, no se entrega una constancia al término.

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Leaders Strategy Lab (LSL) es un concepto diseñado por Marc Senn para impulsar la transformación de personas y negocios.

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